Michał Tabor

Ekspert w zakresie identyfikacji, uwierzytelnienia i podpisu elektronicznego

Michał Tabor to uznany ekspert w dziedzinie bezpieczeństwa informacji, podpisu elektronicznego oraz uwierzytelniania, z wieloletnim doświadczeniem zawodowym. Jest partnerem i członkiem zarządu w Obserwatorium.biz, gdzie kieruje zespołem odpowiedzialnym za tworzenie rozwiązań związanych z kryptografią asymetryczną oraz zarządzaniem tożsamością. Jest także aktywnie zaangażowany w prace nad europejskimi standardami dotyczącymi certyfikatów kwalifikowanych, szczególnie w kontekście dyrektywy PSD2. Michał Tabor pełni funkcję edytora przygotowywanego standardu przez European Telecommunications Standards Institute (ETSI), którego celem jest ujednolicenie i regulacja certyfikatów kwalifikowanych w ramach europejskich usług zaufania. Jego praca była kluczowa w procesie tworzenia publicznych dokumentów dotyczących wymiany informacji i wykorzystania certyfikatów w sektorze finansowym.

Michał Tabor — wykształcenie

Tabor ukończył Wydział Matematyki, Informatyki i Mechaniki Uniwersytetu Warszawskiego, uzyskując tytuł magistra informatyki w 2002 roku. Jego edukacja obejmowała również zdobywanie licznych certyfikatów, w tym Certified Information Systems Security Professional oraz PRINCE2, co pozwalało mu skutecznie kierować wieloma skomplikowanymi projektami IT. W latach 2006–2012 pełnił funkcję dyrektora ds. operacyjnych w Trusted Information Consulting, gdzie nadzorował audyty i projekty dotyczące bezpieczeństwa systemów teleinformatycznych. Brał udział w wielu inicjatywach legislacyjnych oraz prowadził wykłady z zakresu bezpieczeństwa informacji i podpisu elektronicznego. Jego doświadczenie obejmuje współpracę z wieloma instytucjami publicznymi, takimi jak Narodowe Centrum Badań i Rozwoju, Narodowy Fundusz Zdrowia oraz administracja rządowa.

Wprowadzanie innowacyjnych rozwiązań

Michał Tabor jest również autorem i pomysłodawcą wielu innowacyjnych rozwiązań w obszarze elektronicznego podpisu oraz zarządzania tożsamością. W latach 2007–2008 uczestniczył w tworzeniu wzorców dokumentów elektronicznych dla systemu ePUAP oraz mechanizmów interoperacyjności w administracji publicznej. Odegrał kluczową rolę w opracowaniu koncepcji profilu zaufanego ePUAP, który stanowi obecnie podstawę dla uwierzytelniania obywateli w Polsce. Jego wkład obejmuje również rozwój systemów certyfikacji i audytu dla administracji publicznej oraz koncepcji PKI 2.0. Michał Tabor zainicjował również projekty takie jak SmartPaper oraz Narodowy Test Interoperacyjności Podpisu Elektronicznego, promując innowacje w zakresie cyfrowych usług zaufania i dokumentów elektronicznych.

Oprócz działalności zawodowej i eksperckiej, Michał Tabor aktywnie uczestniczy w organizacji oraz prowadzeniu licznych konferencji i warsztatów dotyczących technologii cyfrowych oraz bezpieczeństwa informacji. Jest pomysłodawcą prestiżowej konferencji CommonSign, której celem jest promowanie interoperacyjności podpisu elektronicznego na skalę międzynarodową. Współpracuje również z Euro Retail Payments Board (ERPB), gdzie zajmuje się kwestiami związanymi z wdrażaniem nowoczesnych rozwiązań w europejskim systemie płatności detalicznych. Michał Tabor angażuje się również w rozwój edukacyjny, prowadząc liczne szkolenia i wykłady dla profesjonalistów z branży IT, a także dla administracji publicznej. Jego prace są doceniane zarówno w Polsce, jak i za granicą, co potwierdza jego status jednego z czołowych specjalistów w obszarze elektronicznych usług zaufania.

Dzięki połączeniu szerokiej wiedzy technicznej z umiejętnościami zarządzania projektami, odegrał kluczową rolę w rozwijaniu nowoczesnej infrastruktury cyfrowej w Polsce i Europie. Jego wkład w sektor IT nieustannie wpływa na kształtowanie standardów bezpieczeństwa i innowacyjności w dziedzinie podpisu elektronicznego.

Nowości

Wpływ AI na rynek pracy — raport konferencji Narodów Zjednoczonych ds. Handlu i Rozwoju (UNCTAD)

Sztuczna inteligencja dynamicznie przekształca globalny krajobraz zatrudnienia, a jej oddziaływanie na przyszłość pracy staje się coraz bardziej wyraźne. Według najnowszego raportu Konferencji Narodów Zjednoczonych ds. Handlu i Rozwoju (UNCTAD), wpływ AI na rynek pracy może dotyczyć nawet 40% stanowisk na całym świecie. Zmiany te będą szczególnie odczuwalne w zawodach wymagających

Czytaj więcej »

Czarna Lista Barier – postulaty deregulacyjne Konfederacji Lewiatan m.in. dla obszaru HR

W ramach działań deregulacyjnych Konfederacja Lewiatan cyklicznie przedstawia swoje postulaty, w tym najnowszą odsłonę dokumentu znanego jako „Czarna Lista Barier”.

Zaprezentowana 20 marca 2025 roku wersja tej listy zawiera liczne propozycje zmian legislacyjnych, które mogą przyspieszyć rozwój procesów cyfrowych w działach HR, upraszczając procedury zatrudnienia i ograniczając formalności.

Czytaj więcej »

Wpływ AI na rynek pracy — raport konferencji Narodów Zjednoczonych ds. Handlu i Rozwoju (UNCTAD)

Sztuczna inteligencja dynamicznie przekształca globalny krajobraz zatrudnienia, a jej oddziaływanie na przyszłość pracy staje się coraz bardziej wyraźne. Według najnowszego raportu Konferencji Narodów Zjednoczonych ds. Handlu i Rozwoju (UNCTAD), wpływ AI na rynek pracy może dotyczyć nawet 40% stanowisk na całym świecie. Zmiany te będą szczególnie odczuwalne w zawodach wymagających

Czytaj więcej »

Czarna Lista Barier – postulaty deregulacyjne Konfederacji Lewiatan m.in. dla obszaru HR

W ramach działań deregulacyjnych Konfederacja Lewiatan cyklicznie przedstawia swoje postulaty, w tym najnowszą odsłonę dokumentu znanego jako „Czarna Lista Barier”.

Zaprezentowana 20 marca 2025 roku wersja tej listy zawiera liczne propozycje zmian legislacyjnych, które mogą przyspieszyć rozwój procesów cyfrowych w działach HR, upraszczając procedury zatrudnienia i ograniczając formalności.

Czytaj więcej »